AKTIV Kreativ - Ihr Spezialist rund um Kindertagesstätten und Grundschulen

Fort- & Weiterbildung / Seminare / Vorträge / Coaching

 


   Dies ist eine Auswahl an Themen.

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Als Experte für die vorschulische Entwicklung von Kindern sowie für die Ist- und Soll-Situation in Kindertagesstätten ist AKTIV Kreativ eine Institution für Fortbildungen mit  der Zielgruppe: Träger/Entscheidungsträger, Leitung, Team und Personal, Eltern und Interessierte.


Hier Auszüge aus unserem Repertoire :


Interimsmanagement (siehe Interimsmanager)

- Kindertagesstätte ohne Leitung

- Leitung auf Zeit

- „Das Kita-Management“ erarbeitet mit Leitung und Träger zusammen



Kindergartenleitung / Vorschulleitung zu den Themen:

  1. -Nachhaltige Strukturen schaffen

  2. - Personalgewinnung und nachhaltiges Personalmanagement - Gute Mitarbeiter sind unbezahlbar

- Den "Ruf" der Einrichtung aufbauen - Neustart.

  1. -Teamfindung / -bildung bzw. nachhaltiges und motivierendes Personal-management

  2. -Partner für Betriebsklima-Optimierung

  3. - Kooperation mit Behörden

  4. - Büro  Organisation und Management

  5. - Arbeitszeugnis (Am Ende steht das Arbeitszeugnis/... verstehen und schreiben)

  6. - Wenn das Unternehmen / der Träger insolvent ist

- ... (Schwerpunkte nach Absprache)



Fortbildungen im Kindergarten / Vorschulbereich zu den Themen:

  1. - Umgang mit sexueller Belästistigung am Arbeitsplatz

  2. - Unfallverhütung und Gefahrenschutz

  3. - Und Plötzlich Chef

  4. - Gekündigt - und was nun? Manche sind geschockt, andere erleichtert.

  5. - Auszeit - Ich bin dann mal weg.

  6. - Empathie als Erfolgsfaktor

  7. - Sozialer Umgang durch Knigge in der Einrichtung

  8. - Kinder und Eltern mit Fluchterfahrungen

  9. - Männer als Erzieher

  10. - Beziehungaaufbau (Erzieher-Eltern / Erzieher-Kinder / Team / Träger - Mitarbeiter / Kirchengemeinde - Einrichtung / ...)

  11. - Im Auftrag der Gleichstellung (AGG in der Praxis)

  12. - Flüchtlinge und deren Eltern gut empfangen und in den Tagesablauf integrieren

  13. - Trauer und Abschied von Flüchtlingen welche freiwillig oder ungewollt in ihr Ursprungsland / DublinLand zurückkehren und hier Bindungen gefunden haben

  14. - Büro  Organisation und Management

  15. - Kooperation mit Behörden

  16. - Berufliche Veränderung

  17. - Assessment Center - ein besonderes Erlebnis im Berufsalltag

  18. - Partner für Betriebsklima-Optimierung

  19. - Gesundheitsmanagement - Aufgaben und Anforderungen

  20. - Verloren, gefälscht oder einfach weg - Umgang mit Dokumenten

  21. - Change Management - Einführung neuer Strukturen / Pädagogik / etc.

  22. - Lebendiges Qualitätsmanagement (Voraussetzung ist ein QM-System wurde schon eingeführt)

  23. - Übergänge und Zusammenarbeit von Krippe und Kindergarten

  24. - „Suchtprävention kann schon in Kinderalter beginnen“

  25. - „Müssen Jungen zukünftig besser gefördert werden?“

  26. - „Konzeptionsentwicklung – ein unumgänglicher Schritt zur Professionalisierung und Anerkennung der Arbeit in Kindertagesstätten“

  27. - „Leitbildentwicklung – zur Identifikation mit der Arbeit in Kindertagesstätten“

  28. - Weiterbildung - um jeden Preis?

  29. - Weitere Themen auf Anfrage



Fortbildungen im Grundschulbereich:

  1. - Umgang mit sexueller Belästistigung am Arbeitsplatz

  2. - Übergänge gut gestalten

  3. - Entwicklungsberichte und -geschichten

  4. - Kooperation mit der Kindertagesstätte

  5. - Flüchtlinge und deren Eltern gut empfangen und in den Schulablauf und Peergroups integrieren

  6. - Trauer und Abschied von Flüchtlingen welche freiwillig oder ungewollt in ihr Ursprungsland / DublinLand zurückkehren und hier Bindungen gefunden haben



   Aktuelle Veranstaltungen auf Anfrage